Когда книги и тренинги бесполезны

когда книги и тренинги бесполезныДобрый день, дорогие мои друзья!

Тема предлагаемой статьи несколько диссонирует с тем, чему в сущности посвящен этот блог. Основная тематика – это личностный рост, самообразование, обучение. Но все перечисленное как раз и подразумевает посещение тренингов, семинаров, вебинаров, чтение литературы.
Тем не менее, это не первое обращение к данной теме. В статье «Почему книги по психологии не решают ваши проблемы» мы уже говорили о том, что и как следует читать, чтобы чтение было не просто модным ритуалом, но приносило определенную пользу.
Обратиться снова к данной теме заставило письмо, пришедшее на почту. Автор письма пишет, что познакомился с моим отзывом о тренинге по психологии развития, ему все понравилось, в данный момент у него сложная ситуация и вопросы, рассматриваемые на тренинге, должны помочь ему в нахождении необходимых ответов. Однако просит подтвердить, что я не бот и отзыв не заказной. А еще бы вот и гарантии, что этот тренинг действительно помогает.
Полагаю, что в данной ситуации даже автору тренинга было бы опрометчиво давать какие-то стопроцентные гарантии.
Во- первых, прошло уже два или три года с того периода, когда я подключалась к вебинарам, о которых идет речь. И в тот момент времени, при тех обстоятельствах для меня это была полезная информация. Возможно у другого человека в данный момент схожая ситуация и данный тренинг будет полезным, а может быть стоит обратиться к этому же автору, но к другим его наработкам, более свежему материалу.
Во-вторых, мы все очень разные, и при этом оцениваем себя и окружающих нас людей через призму личного восприятия. А это относительная оценка. Поэтому тренер, которого я могу оценивать как харизматичного, интересного человека, опытного специалиста, кому-то может показаться неинтересным.
Например, мне нравятся тренинги и семинары Андрея Парабеллума, Александра Белановского. Да они иногда проводятся в достаточно жесткой форме, некоторые вещи называются своими именами очень откровенно. В одном комментарии мне написали, что тренер груб и я не для того подключилась, чтобы меня «оскорбляли». Речь, конечно же, не о личном оскорблении, а о восприятии стиля речи тренера в целом.
Но, господа, во-первых этот тренинг был бесплатным, во-вторых, а кто мешал просто отключиться. Значит, этот тренинг не для вас и тренер вам не подходит.
Хотя из собственной практики работы с людьми могу сказать, что многие начинают понимать, слышать и, тем более, что-то делать только после того, как их лишат комфорта. Посещая такие тренинги необходимо точно знать, зачем именно вы пришли: за приятным общением или за помощью в получении конкретного результата.
Чтобы определиться приобретать платные тренинг или литературу данного автора достаточно познакомиться с его бесплатными материалами, выложенными в свободном доступе.
Если нет четкого понимания чему и зачем вы хотите учиться, то любые тренинги, самые умные и популярные книги будут не только бесполезны, но и вредны. Чтобы правильно подобрать литературу, тренинг или тренера, необходимо иметь ясные мотивы выбора той или иной программы.
когда книги и тренинги бесполезны
Хотите удачно выйти замуж, или решить проблемы навязчивых идей и страхов? Тренинг по партнерскому маркетингу, художественному вязанию или личностному росту абсолютно бесполезен. Даже если он содержит массу нужных материалов, позволит вам улучшить материальное положение, он не решит ваших конкретных проблем.
Совершенно бесполезны тренинги и книги для тех, кто просто не хочет учиться. Сейчас в любой компании существует система подготовки и обучения персонала. Зачастую она просто пробуксовывает, если пытаются обучать всех подряд, в том числе и тех, кому не нужна дополнительная «головная боль», поскольку обучение подразумевает определенную работу над собой, приложение усилий, расширение используемых методов работы и прочие изменения. Обучать необходимо только тех, кто готов расти, меняться, брать на себя ответственность.
Неудачникам книги или тренинги, посвященные успеху, нацеленности на результат при всей их востребованности и популярности в современном мире ничем помочь не смогут. Поскольку все примеры, рекомендации вызывают, как правило, только одну реакцию: «Это не для меня, это не подходит, это вообще глупость, это грубо и т.д.» И будет он сидеть ровненько на том же месте, где и сидел, дожидаясь чудес: а вдруг да повысят или вдруг наследство на голову упадет.
Человек, настроенный на успех, даже при чтении художественной литературы сможет поймать и отметить необходимый настрой, мысль, которая позволит принять правильное решение. Такие люди на любом семинаре или тренинге отмечают, о чем говорят, что и как можно сделать в данной конкретной ситуации. А дальше принимают решение и начинают действовать. Только желание чего-то достичь и ради этого от чего-то отказаться приводит к желаемой цели, к успеху.
Посещайте тренинги, читайте много и с удовольствием, но только тогда, когда есть цель и страстное желание достичь ее, когда вы готовы уже действовать. А пока вы предаетесь мечтам или ищете виноватых во всех ваших проблемах все книги и тренинги не только бесполезны, но и вредны.

Когда книги и тренинги бесполезны: 9 комментариев

  1. Larisa

    Может быть стоит выбирать тренинг согласно своей проблеме, а не соблазняться просто известными в Рунете именами?! Ведь сейчас только ленивый не предлагает свои тренинги, поэтому и стоит быть более разборчивым…

    [Ответить]

    Зоя:

    Лариса! И я о том же. Ведь то, что для одного на пользу, другому может быть только во вред. А некоторым и вообще сначала стоит разобраться с тем чего хотят и действительно ли хотят. Часто это рассуждения на диване. К сожалению практически ежедневно приходится общаться с подобными людьми. Мотивировать бесполезно, так о каких тут волшебных тренингах говорить.

    [Ответить]

  2. Ольга

    Постоянно прохожу тренинги нужные мне для работы в Интернет, только один раз была недовольна результатом. Стараюсь перед тренингом познакомиться с автором и его наработками, успехами ближе, чтобы знать, что ожидать и какой будет уровень подготовленности аудитории).

    [Ответить]

    Зоя:

    Ольга! В современном мире все так быстро меняется, что учиться приходится постоянно, но надо самим выбирать учителей.

    [Ответить]

  3. Ирина

    Интересны не тренинги, а личная история такого тренера. Т.е. если у него действительно были сложные ситуации в жизни и он смог их решить, то да, тогда его опыт имеет ценность для тех, у кого похожие проблемы. А если человек просто начитался и теперь строит из себя гуру без опыта, тогда такой тренер никому не поможет.

    [Ответить]

  4. Лена

    Не так уж и много людей, которым помогают тренинги, т.к. у всех разные ситуации и разный опыт

    [Ответить]

    Зоя:

    Лена! Не совсем согласна с Вами. Все зависит от того, для чего человек идет на тренинг, какие цели преследует, что хочет получить, насколько он готов принять новое. Если для того, чтобы поставить очередную «галочку» о посещении, отсидеться и сказать, что все это ерунда, то не стоит тратить время и деньги. В этой ситуации самый опытный тренер не поможет.

    [Ответить]

  5. Руслан

    Самое главное это практика, нарабатывать навык главное. Одна лишь теория ничего не даст. Мне помогает такая схема: теория-практика-практика- что не понятно -повторение теории

    [Ответить]

  6. Алексей

    Мне кажется что ученье — это не просто свет, это жизнь. Без книг — мы ограничиваем себя и свой кругозор. Ну а тренинги — это отдельная тема, на них стоит идти в том случае, если нужно детальнее разобраться в чем либо и потренироваться.

    [Ответить]

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Анти-спам. Решите пример: Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong> <img src="" alt="" class="" width="" height="">